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大西洋四省

劳动力非常短缺,所以该省移民政策宽松,不论是语言、学历还是工作经验呢,都要求较低。
经济正在复苏,年轻人逐渐搬过来了。
需要留住新移民、引入医护人员、培养社区意识。
扩大“家庭”的定义,能否支持更多家庭成员移民?
远程办公的公司,亟需办公地址来吸引新移民员工加入。
国际学生拿到工签就延期学习,如何确定谁想留下来和谁想学习。
住房是支持新移民的*要务。
退休潮即将到来,劳动力市场紧张。
国际学生和临时工人将更可能成为居民。
北部三区(NU,NT,YT)
希望带来更多双语技术移民,在本地留住人才。
增加能够负担、容易到达的房屋是目前的*关注点。
考虑到季节性和旅游业的发展,希望增加临时工人的上限。
因为员工缺乏,大量高龄工人延长退休时间。
医疗保健和零售行业需求初步满足,但是亟需技术行业人才。
护士和工程师因为职业证书难以转化,很难移民过来。
企业家、社会服务、政府应该合作以留住人才。
加拿大福利待遇,让很多海外人士为之向往,然而,出了人人熟知的牛奶金外,移民加拿大还有什么样的福利呢?
牛奶金
在加拿大18岁以下可以领取。如果家里有两个孩子,他们最多可以得到13000加元的牛奶钱。牛奶金额与父母收入较低的一方有关。收入越低,福利金额越高。
医疗保险
不管是谁,他们都不想生病。一场严重的疾病可能会毁掉一个家庭。有些人生病时不去医院,因为他们负担不起医疗费用。但在加拿大,没有必要担心医疗费用。
这里有全民医疗保险。各地区都启动了医疗保险计划,包括各种医疗服务、手术费用、住院费用等。当然,这种福利不仅带来好处,而且导致长期医疗。
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