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大西洋四省
劳动力非常短缺，所以该省移民政策宽松，不论是语言、学历还是工作经验呢，都要求较低。
经济正在复苏，年轻人逐渐搬过来了。
需要留住新移民、引入医护人员、培养社区意识。
扩大“家庭”的定义，能否支持更多家庭成员移民?
远程办公的公司，亟需办公地址来吸引新移民员工加入。
国际学生拿到工签就延期学习，如何确定谁想留下来和谁想学习。
住房是支持新移民的*要务。
退休潮即将到来，劳动力市场紧张。
国际学生和临时工人将更可能成为居民。
北部三区(NU，NT，YT)
希望带来更多双语技术移民，在本地留住人才。
增加能够负担、容易到达的房屋是目前的*关注点。
考虑到季节性和旅游业的发展，希望增加临时工人的上限。
因为员工缺乏，大量高龄工人延长退休时间。
医疗保健和零售行业需求初步满足，但是亟需技术行业人才。
护士和工程师因为职业证书难以转化，很难移民过来。
企业家、社会服务、政府应该合作以留住人才。
4月29日，加拿大移民、难民和公民部(IRCC)又发布重要通知，这次的政策更新直接直接影响到了加拿大自雇移民和加拿大SUV创业签证移民的两种加拿大移民方式，全面提高了SUV签证的申请门槛，同时，自即日起至2026年年底，全面暂停自雇移民的申请，以更高效地处理积压中的申请。
一系列的政策更迭，只印证了一点，那就是目前的加拿大移民政策形势严峻，幸运的是，以上政策虽然在逐渐提高门槛，但许多加拿大的移民项目依旧在正常运转，并未步众多欧洲国家移民项目“永久关停”的“后尘”。
目前，加拿大还有一些移民项目可供申请人选择，例如加拿大阿省企业家移民、加拿大联邦创业移民、加拿大创新企业家移民，这些项目虽然要求不同，但同样可以为申请人提供移民机会。
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